Work-related Intrests

De la passion à la performance,
une vision de carrière qui fonctionne

Les intérêts liés au travail cartographient les intérêts des employés ainsi que les tâches et les secteurs connexes.
Cette évaluation en ligne est idéale pour donner des conseils de carrière et identifier les problèmes de carrière.

Le rapport comprend trois niveaux :

1. Le modèle hollandais complété par les TIC
   Le fondement des intérêts liés au travail est le modèle hollandais, qui repose sur des bases scientifiques.
   En particulier pour les professions informatiques, Ixly a ajouté un nouveau facteur d'intérêt pour les TIC.
   
2. Secteurs
   En plus d'identifier les intérêts, le rapport sur les intérêts liés au travail rend compte des quarante secteurs/branches auxquels ces domaines d'intérêt se rapportent.
   De cette manière, cette évaluation en ligne donne rapidement un aperçu des professions potentiellement appropriées.
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3. Tâches
   Enfin, le questionnaire donne un aperçu des types de tâches qui correspondent aux intérêts d'une personne : vous pouvez également déterminer un choix de carrière en identifiant des préférences pour des tâches spécifiques associées à un emploi particulier. Work Related Intérêts fait la distinction entre les tâches suivantes :

• Tâches sociales
  Aider, résoudre les conflits, convaincre les gens, motiver, conseiller, maintenir le contact, superviser les gens, aider les clients, négocier, enseigner,
  proposer des cours ou des formations.
• Tâches mentales
  Soyez créatif, lisez, écrivez, réfléchissez de manière stratégique, analysez, calculez, planifiez, organisez, collectez des informations.
• Tâches de soutien
  Planifier (in) les activités, gérer les ressources et les objets, planifier les tâches administratives, mettre en place des projets.
• Tâches motrices
  Travailler avec les mains, faire fonctionner de grosses machines, conduire des véhicules, réparer, travailler avec des appareils électroniques, travailler avec des ordinateurs, faire des efforts physiques, réparer des appareils électroniques.

Intérêts liés au travail

• Commencez vous-même en ligne
• Lie les intérêts aux compétences
• Basé sur une technologie adaptative : questionnaire personnalisé unique
• Rapport compact et visuellement attrayant.
• Certification Cotan